MEDIDA PROVISÓRIA REGULAMENTA O TRABALHO HÍBRIDO

Foi publicada hoje (28.03.2022) a Medida Provisória - MP nº 1.108/2022, que regulamenta o trabalho híbrido, ou seja, aquele em que o empregado trabalha parte da semana dentro empresa e parte fora dela. Esta MP altera o inciso III do artigo 62 da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT,...

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